Crescimentum promove ação social durante offsite de balanço

Empresa reúne equipe para o balanço do semestre e encena peça de teatro para cerca de 100 crianças carentes

A Crescimentum – Alta Performance em Liderança, uma das mais importantes empresas de Coaching e desenvolvimento de líderes do País, realizou no dia 02 de abril seu offsite semestral, quando  também promoveu uma ação social com a participação da Associação Maria Helen Drexel – ONG que acolhe em seus lares crianças e adolescentes carentes, proporcionando-lhes proteção, assistência, saúde e educação – e do CIPS – Centro Integrado de Promoção Social – que atua no atendimento a crianças e adolescentes em situação de risco e trabalho infantil.

Durante o primeiro offsite de 2011, a empresa divulgou para toda a equipe o balanço do semestre, alinhou as metas das diferentes áreas e premiou os membros que bateram a meta de saúde física.

Na ocasião, o staff da Crescimentum encenou uma peça de teatro baseada nos valores da empresa para as cerca de 100 crianças das duas ONGs presentes ao evento.

De acordo com Veronica Ahrens, consultora e sócia da Crescimentum que já trabalhou anteriormente com a Associação Maria Helen, a missão da empresa, que esteve presente no enredo da peça, consiste em fazer um mundo melhor transformando pessoas em líderes extraordinários. “Cada um de nós tem potencial para ser um grande multiplicador de valores, dando o exemplo e apresentando um caminho para quem não sabe por onde começar a se engajar com o voluntariado e com as causas sociais”, conclui Ahrens.

Para levar as crianças até o Espaço de Cultura, localizado no Brooklin, a Crescimentum contou com a parceria da empresa de transportes Astur.

Sobre Crescimentum

A Crescimentum começou seus trabalhos com foco em Coaching de executivos e logo agregou uma área focada em treinamento para líderes de empresas. Combinando o Coaching individual com o treinamento formal, tornou-se rapidamente referência no trabalho de formar e desenvolver líderes. O grande diferencial da Crescimentum está na sua equipe, que agrega profissionais com experiências e formações diversas. A equipe é composta por ex-executivos do mercado e também por profissionais com larga experiência na área de Recursos Humanos. Isso faz com que o resultado do trabalho tenha, ao mesmo tempo, embasamento técnico e prático.
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